안녕하세요! 10년 차 자기소개서 컨설턴트입니다.
유한양행, 대한민국 대표 제약회사
이번 지원자분은…
유한양행 생산직 주요 업무
자소서 첨삭 과정: 문제점 진단 및 개선 전략
- – 채용공고 분석 부족으로 자소서 항목의 핵심 질문을 놓침
- – 경험 나열식 서술로, 직무 관련 역량 어필 부족
- – 추상적인 표현 사용, 구체적인 성과 제시 미흡
개선 전략:
- – 채용공고 재분석, 자소서 항목 의도 정확히 파악
- – 직무 관련 경험 선정 및 STAR 기법 활용
- – 구체적인 수치와 성과를 제시하여 객관성 확보
수정 과정:
기존 자소서 내용을 바탕으로, 채용공고 분석을 통해 파악한 핵심 역량을 부각하고, STAR 기법을 활용하여 구체적인 경험을 서술하도록 지도했습니다. 또한, 추상적인 표현을 지양하고, 수치화된 성과를 제시하여 설득력을 높였습니다.
자기소개서 항목 분석 및 첨삭
1 유한양행에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부를 기술하시오.
- – 지원자 내용 요약: 유한양행의 성장 가능성에 대한 기대감을 표현했지만, 구체적인 근거 제시 부족.
- – 코멘트 (문제점 분석): 자기소개서 항목에서 요구하는 ‘동기’와 ‘포부’의 연결성이 부족하며, 피상적인 내용으로 작성됨.
- – 개선 방향: 유한양행의 비전과 자신의 역량을 연결하여 구체적인 목표 제시.
2 지원하는 직무와 관련된 경험, 지식, 기술 등을 기술하시오.
- – 지원자 내용 요약: 단순 경험 나열, 직무 관련성 부족.
- – 코멘트 (문제점 분석): 자소서 항목의 핵심은 ‘직무 적합성’을 보여주는 것임. 경험 나열보다는 핵심 역량을 강조해야 함.
- – 개선 방향: STAR 기법을 활용하여 구체적인 경험을 제시하고, 직무에 필요한 역량을 어필.
3 자신의 강점 및 약점을 기술하시오.
- – 지원자 내용 요약: 일반적인 강점 및 약점 서술, 차별성 부족.
- – 코멘트 (문제점 분석): 뻔한 강점과 약점은 면접관에게 어필하기 어려움.
- – 개선 방향: 직무와 관련된 강점과 개선 가능한 약점을 제시하고, 약점을 극복하기 위한 노력 제시.
4 팀워크, 협력, 소통 능력 등 다른 사람과의 관계 속에서 겪었던 경험을 기술하시오.
- – 지원자 내용 요약: 피상적인 협력 경험 서술, 자신의 역할 부족.
- – 코멘트 (문제점 분석): 자소서 항목은 팀워크를 통해 성과를 창출한 경험을 묻는 질문임.
- – 개선 방향: 구체적인 상황 설명, 자신의 역할, 결과를 명확하게 제시.
1:1 자소서 첨삭 의뢰 과정
>> 1단계: 채용공고 및 지원자의 스펙 분석
>> 2단계: 자소서 항목별 맞춤형 작성 전략 수립
>> 3단계: 초고 작성 및 피드백
>> 4단계: 내용 수정 및 보완
>> 5단계: 최종 합격 자기소개서 완성
유한양행 분석 자료
- – 핵심가치: 정직, 성실, 혁신
- – 비전: 인류 건강과 삶의 질 향상에 기여
- – 인재상: 전문성, 책임감, 협력
- – 주요 사업: 의약품, 건강기능식품, 생활용품
합격은 결과로 증명합니다.
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늦은 시간의 연락에도 친절하게 답변해주시고 빠르고 정확한 결과물로 이분이 왜 유명하고 인기가 많으신지 알 수 있었습니다! 제가 가진 스펙이나 역량을 기업에 맞춤형으로 써주시는 것을 보고 정말 놀랐고 다음에도 꼭 부탁드리고 싶어요!! 🙂
완성도 높은 작업물 감사합니다!
만족스럽습니다 감사합니다





















